¿Sabes cuánto te toca de aguinaldo? Aquí te lo explicamos

El fin de año se acerca y todos sabemos lo que significa ¡aguinaldo! Y por eso aquí en DÓNDE IR te explicamos cómo calcular tu aguinaldo de acuerdo a tu salario. Si te interesa, ¡continúa leyendo!

Una de las fechas más esperadas por todos los trabajadores, es sin duda el fin de año, no solo por las vacaciones que nos ayudan a descansar de la chamba, sino también para pasar tiempo con la familia y los amigos. Uno de los derechos de los trabajadores es el aguinaldo, y por eso muchos aprovechan para comprar regalos o la cena de Navidad y este dinerito fruto de nuestro trabajo de todo el año, hace el paro.

¿Cómo se saca el aguinaldo? Guía para calcularlo paso a paso

¿Cómo calculo mi aguinaldo de acuerdo a mi salario?

De acuerdo a la Ley Federal del trabajo, el aguinaldo mínimo será equivalente a 15 días de tu salario mensual entre 30 días, lo que nos da un aproximado y luego se multiplica por 15 días. Para entender mejor en el Portal Indeed dan algunos puntos importantes a considerar y explican cómo hacer este cálculo.

El cálculo del aguinaldo se basa en el salario neto, es decir, lo que recibes después de impuestos y deducciones como Infonavit, cuotas sindicales o préstamos. El proceso es sencillo:

1. Determina tu salario diario neto:
   • Si tu pago es mensual, divide tu salario entre 30 días.
   • Por ejemplo: $7,500 ÷ 30 = $250 diarios.
2. Multiplica por los días que te corresponden:
   • Por ley, se pagan al menos 15 días de salario por año trabajado.
   • Ejemplo: $250 x 15 días = $3,750.
3. Si no completaste el año laboral:
   • Calcula la parte proporcional. Convierte los meses trabajados a días (1 mes = 30 días) y suma días adicionales.
   • Multiplica por el monto diario de aguinaldo.
   • Ejemplo: Para 10 meses y 5 días:
     • 10 meses x 30 días = 300 días + 5 días = 305 días.
     • $3,750 ÷ 365 días = $9.59 diarios de aguinaldo.
     • $9.59 x 305 días = $2,924.95.

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¿Cuánto y cuándo deben pagar el aguinaldo?

• Monto: Si en tu contrato no está especificado el aguinaldo, se aplicará el mínimo de 15 días establecido en la Ley federal del Trabajo.
• Fecha límite de pago: El aguinaldo debe pagarse antes del 20 de diciembre. Si renunciaste o fuiste despedido, el aguinaldo proporcional debe incluirse en tu finiquito.

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¿Qué pasa si no lo recibes?

Si tu empleador no te paga o se atrasa, puedes presentar un reclamo ante la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET). Las multas para el empleador van desde $4,418 hasta $441,800, dependiendo de la gravedad de la infracción. Recuerda que tienes un año para reclamar.

¿Y los empleados públicos?

Los servidores públicos reciben 40 días de salario como aguinaldo, dividido en dos pagos:

• Primera parte: antes del 15 de diciembre.
• Segunda parte: antes del 15 de enero.

En algunos casos, este pago se adelanta para incentivar el consumo durante el Buen Fin.

¿El aguinaldo paga impuestos?

Sí, pero con límites. El aguinaldo está exento de ISR hasta un mes de la Unidad de Medida y Actualización (UMA), que actualmente equivale a $2,724.45. Solo pagarás impuestos por el excedente de esa cantidad.

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